Português
English12月31日，柳鋼集團會務中心氣氛熱絡、思潮激盪，2025年柳鋼「萬名AI員工」大賽頒獎典禮暨柳鋼專屬AI釘釘1.1新產品發布會在此隆重舉行。作為積極響應國家人工智能發展戰略、落實自治區推動AI賦能千行百業部署的關鍵舉措，本次活動標誌著柳鋼「萬名AI員工」計劃邁出扎實步伐，取得階段性成果。柳鋼集團黨委書記、董事長李斌，黨委副書記、總經理閻駿共同出席是次盛會。
創新成果層出不窮
近年來，柳鋼集團加速推進鋼鐵大模型研發與「萬兆工廠」試點建設，建成廣西首條智能化全自動鋼鐵分析檢測線，並在智慧配礦、AI煉鋼、數智鋼捲平台等「人工智能＋製造」典型場景中實現廣泛應用，有效提升生產運營效能，持續催生技術創新突破。
以賽促創，點燃全員AI熱忱
本屆大賽秉持「以賽促用、以賽促產、以賽促創」的理念，集中展現柳鋼員工推動AI落地的實踐成效。自去年3月啟動以來，吸引逾100支團隊、超過300名員工參與，涵蓋生產、物流、能源及管理等多個核心環節，成功孵化近1,800項AI助理應用，在企業內部形成「人人學AI、人人用AI、人人創AI」的積極風氣。
表彰先鋒，共用實踐心得
會上，李斌與閻駿為獲得最佳人氣獎、最佳行業應用獎、最佳技術創新獎等殊榮的11支優秀團隊頒獎，肯定他們在AI融入業務場景中的開創性探索。來自冷軋廠硅基先鋒隊的《元·AI助理》、銷售中心2隊的《直銷公司智能報價小助手》、生產中心隊的《AI驅動的原料回運計畫優化》等團隊更現場分享應用經驗，交流實戰心得。
擘畫藍圖，深化AI融合發展
閻駿於致辭中指出，柳鋼已建成全棧國產化算力平台與統一數據中台，成為廣西首家通過DCMM四級與DSMM三級雙重認證的製造企業。展望「十五五」規劃，集團將聚焦三大方向：強化數據驅動，推動數據資產化與服務化轉型；深化場景應用，實現AI由「單點突破」向「全鏈協同」躍升；堅持開放合作，構建自主可控的鋼鐵產業AI解決方案生態。他呼籲各級管理層率先垂範，推動技術與業務深度融合，真正把創新成果轉化為實際生產力。
新品亮相，助力管理升級
在新產品發布環節，釘釘副總裁兼AI解決方案總經理邱達介紹了AI釘釘1.1版本。該版本於AI搜尋、語音紀錄整理、智能表格處理及差旅管理等功能全面升級，將進一步提升柳鋼集團的管理效率與運作智能化水平，為管理模式創新注入科技動能。
專家分享與學院啟航
易智唯思創辦人兼CEO姚馳以「培育製造業AI工程師」為題進行專題演講，深入剖析技術與產業融合的可行路徑。同時，「柳鋼·AI學院」正式揭牌成立。該學院將作為培養跨領域AI人才、推動技術革新與管理變革的核心基地，建立從業務理解、模型開發到工程交付的一體化人才培育閉環，為企業數碼轉型提供穩定的人才支撐。
柳鋼集團領導韓宗桂、唐天明、陳海等亦出席活動，會議由副總經理沈敏主持。
多姆科技（DomTech）是釘釘在澳门的官方指定服務商，專門為廣大客戶提供釘釘服務。如果您還想瞭解更多釘釘平臺應用的內容，可以直接諮詢我們的在線客服，或者通过电话+852 95970612或邮箱cs@dingtalk-macau.com联系我们。我們有優秀的開發和運維團隊，豐富的市場服務經驗，可以為您提供專業的釘釘解決方案和服務！